وافق مجلس النواب خلال الجلسة العامة لمجلس النواب على اقتراح مقدم من
النائب محمد عبادة بفصل المادة الثانية إلى مادتين من أجل ضبط الصيغة والتى
تتضمن الوظائف التى يسرى عليها القانون واشتراط للتعيين أو التعاقد أو
الاستعانة أو الاستمرار فى الوظائف العامة للدولة بجميع الوحدات بالجهاز
الإدارى للدولة وكذلك شركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام
والشركات القائمة على إدارة المرافق العامة ودور الرعاية وأماكن الإيواء
والملاجئ ودور الإيداع والتأهيل ودور الحضانة والمدراس والمستشفيات الخاصة،
، ثبوت عدم تعاطى المخدرات من خلال التحليل بصورة مفاجئة من خلال الجهات
المختصة بذلك.
وجاء نص المادة الثانية كما يلى تسرى أحكام هذا القانون على شغل الوظائف
فى الوزارات ومصالحها والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية والهيئات
العامة والأجهزة التى لها موازنات خاصة وشركات القطاع العام وشركات قطاع
الأعمال العام والشركات القائمة على إدارة المرافق العامة بالدولة وغيرها
من الشركات التابعة للدولة أو التى تساهم فيها الدولة بأى وجه من الوجوه
ودور الرعاية وأماكن الإيواء والملاجئ ودور الإيداع والتأهيل ودور الحضانة
والمدارس والمستشفيات الخاصة.يشترط لشغل الوظائف فى الجهات المشار اليها فى
المادة السابقة بالتعيين أو التعاقد أو الاستعانة أو الترقية أو الندب أو
الاعارة أو للاستمرار فيها بالإضافة إلى الشروط الأخرى التى تنظمها
القوانين واللوائح ثبوت عدم تعاطى المخدرات من خلال تحليل فجائى تجريه جهات
العمل بمعرفة الجهات المختصة وذلك كله طبقًا للضوابط التى تحددها اللائحة
التنفيذية.
المادة الثالثة
وطلب المستشار علاء فؤاد وزير شئون المجالس النيابية أن يثبت فى المضبطة
سريان المادة على الوظائف القيادية والإشراقية خاصة بعد أن تم حذفها من
المادة الثانية المقدمة فى مشروع الحكومة قبل فصلها وفقا لاقتراح النائب
حيث كان نصها فى مشروع الحكومة ” يشترط للتعيين أو للتعاقد أو للاستعانة
أو للاستمرار فى الوظائف العامة بوحدات الجهاز الإدارى للدولة من وزارات
ووحدات إدارة محلية ومصالح عامه وأجهزة لها موازنات خاصة وهيئات عامة خدمية
أو اقتصادية، بالإضافة إلى الشروط التى تتطلبها القوانين واللوائح، ثبوت
عدم تعاطى المخدرات من خلال التحليل الذى تجريه الجهات المختصة.
ويسرى حكم الفقرة السابقة على شركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال
العام والشركات القائمة على إدارة المرافق العامة، ودور الرعاية وأماكن
الإيواء والملاجئ ودور الإيداع والتأهيل، ودور الحضانة والمدارس
والمستشفيات الخاصة.
ويتعين إجراء التحليل المثبت لعدم تعاطى المخدرات قبل الالتحاق بالعمل
بأى من الجهات المشار إليها بالفقرتين السابقتين، وعند الترقية أو تجديد
التعاقد أو الاستعانة، أو شغل الوظائف القيادية أو الإشرافية، أو تجديد
التعيين عليها.
كما يتعين إجراء التحليل المشار إليه بصورة مفاجئة، من خلال الجهات
المختصة على جميع طوائف العاملين بالجهات المشار إليها بالفقرتين الأولى
والثانية من هذه المادة.
وذلك كله طبقًا للضوابط التى تحددها اللائحة التنفيذية.